Недавно, в известном в сообществе фрилансеров журнале freelancefolder.com появилась статья, описывающая наиболее нужные, с точки зрения авторов, черты характера для фрилансера. Тема достаточно избита, однако в этой статье есть один нюанс, отличающий ее от других подобных, и который заставляет задуматься. О самом нюансе можно прочитать в конце статьи, а пока что поговорим все же о чертах характера, описанных в статье.

1. Настойчивость 

Довольно важная черта характера, которая важна для всех, но для фрилансера важнее. Даже если вы обладаете экстраординарным талантом, не стоит рассчитывать на моментальный успех у заказчиков. Карьера фрилансера (какими бы способностями он не обладал) – долгий и тяжелый процесс. Особенно это касается начального периода работы. На этом этапе вы можете бить себя кулаком в грудь и доказывать работодателям, что вы сделаете работу дешево и качественно, но 99% заказчиков даже не посмотрят в вашу сторону. Этот этап преодолеть могут не многие, и именно здесь, как нигде более, важна настойчивость.

2. Терпение 

Не менее важная, и тесно связанная с предыдущей, черта характера. Именно терпение является движущей силой в работе фрилансера.

Многие заказчики представляют детали своего проекта лишь в общих чертах. Также смутно они представляют и детали его реализации. Фрилансер должен терпеливо относится к неизбежным поправкам и предложениям работодателя. Также фрилансер должен быть терпелив и к себе самому. Большинство новичков пытаются прыгнуть выше головы и стать профессионалом как можно быстрее, однако следует понимать, что процесс роста занимает довольно длительное время.

3. Навыки общения 

Многим может показаться несправедливой ситуация, когда лучшие заказы получают вовсе не самые талантливые фрилансеры. В естественном отборе побеждают те, кто сможет убедить работодателя доверить свой проект именно им. На рынке услуг фрилансер должен иметь коммерческую ориентацию и хорошие навыки общения – тогда успех гарантирован.

4. Эффективное управление 

Фрилансеры работает сами на себя. Многие из них относятся к себе излишне сурово и лишают себя полноценного отдыха. Нужно постараться эффективно организовать свое время, организовать так, чтобы оставалось время на личную жизнь.

5. Будьте профессионалом в конкретной области 

Работодатель может выбирать между командой разработчиков и фрилансером. Соревноваться с командой во всех областях глупо – вы заведомо проиграете. Поэтому остается быть профессионалом в одной конкретной области.

6. Излучайте оптимизм 

 

Работа фрилансера довольно тяжела, но не стоит сдаваться и опускать руки, нужно быть настроенным позитивно.

А теперь тот самый нюанс. Из всех перечисленных черт, талант находится на пятом месте! Это мнение имеет все основания быть верным, ведь успех фрилансера, прежде всего, зависит от хорошего менеджмента, от умения дорого себя продать, а уже потом от профессиональных качеств.